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旗财政局构建党建“3+1”模式 压实主体责任

来源:旗财政局 发布时间:2018年12月04日 浏览次数:201 【字体: 收藏 打印文章

在旗委组织部的安排部署下,旗财政局积极构建党组、支部、党小组及普通党员“3+1”党建工作模式,多元融合,共同发力,全面落实推进机关党建工作。

一是强化党组抓党建主体责任。旗财政局党组作为管党治党的责任主体,始终将责任记在心上、扛在肩上、抓在手上、落实在行动上。牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的责任意识,局党组每半年召开1次专题会,研究部署党建工作,统一思想、明确责任,细化分工、强化措施。党组书记、党组成员按照职责分工,聚焦问题、狠抓落实整改,做到压力传导无衰减、责任覆盖无盲区、任务落实无死角的工作机制。

二是强化党支部推进党建主体责任。旗财政局党支部始终把健全机制、强化队伍作为推进机关党建的重要载体。局党支部按照岗位设置,细化各委员具体职责分工,构建了支部书记抓总、副书记具体统筹抓、各委员各司其职合力抓党建的工作格局。对标党建工作考核细则,梳理任务清单,细化措施、明确责任、强化落实。

三是强化党小组落实党建主体责任。财政局党小组始终把“两学一做”学习教育常态化制度化作为落实党建工作的重要途径,不断深化拓展学习教育内容,实现学习教育“周覆盖”,不定期开展小组活动,不断提升政治素养、纪律观念、法制意识和业务能力,促使党员切实增强“四个意识”,坚定“四个自信”。

四是强化党员参与党建主体责任。党员始终是党建工作的主体。旗财政局把“讲规矩、守纪律、敢担当”作为合格党员的标准,不断加强政治理论知识学习。严格执行组织生活制度,认真开展三会一课、组织生活会、民主生活会等活动,党组书记、支部书记充分发挥率先垂范作用,带头开展批评与自我批评。积极践行“第一种形态”,坚持谈心谈话全覆盖,着力提升每一位党员的党性意识。坚持以党风促政风带行风,不断提升工作水平和业务能力,有效保障财政各项工作和改革政策的落实。